ВЛИЯНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МНОГООТРАСЛЕВЫХ ХОЛДИНГОВ НА ЭКОНОМИЧЕСКОЕ РАЗВИТИЕ РОССИИ (НА ПРИМЕРЕ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН) . <...> ФОРМИРОВАНИЕ ЕМКОСТИ РЫНКА ПЛОДОВ В УКРАИНЕ . <...> БРЕНДИРОВАНИЕ ГОРОДА КАК ИНСТРУМЕНТ ФОРМИРОВАНИЯ ИМИДЖА (НА ПРИМЕРЕ г. ЛУГАНСКА) . <...> ПОТЕНЦИАЛ РАЗВИТИЯ ОТРАСЛИ ЖИВОТНОВОДСТВА В ЛУГАНСКОЙ ОБЛАСТИ: ПРОБЛЕМЫ И ПУТИ РЕШЕНИЯ . <...> 57 РЕСУРСЫ ТРУДА И СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ Данкер К. А. <...> РОССИЙСКИЙ И ЗАПАДНЫЙ ПОДХОДЫ К ФОРМИРОВАНИЮ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ ПЕРСОНАЛА . <...> ОСОБЕННОСТИ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ В ОРГАНИЗАЦИЯХ СИСТЕМЫ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ . <...> ВОСПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ ПОДХОД К ИССЛЕДОВАНИЮ КАЧЕСТВА ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА . <...> 102 ЭКОНОМИКА И УПРАВЛЕНИЕ ФИРМОЙ Боргардт Е. А., Носова В. М. <...> ГЕНЕЗИС И РАЗВИТИЕ КОНЦЕПЦИЙ РЕАКТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ СИСТЕМАМИ В УСЛОВИЯХ ОРГАНИЗАЦИОННОЭКОНОМИЧЕСКИХ ИННОВАЦИЙ. <...> ФОРМИРОВАНИЕ ИНТЕГРИРОВАННЫХ МАРКЕТИНГОВЫХ КОММУНИКАЦИЙ В КОМПЛЕКСЕ МАРКЕТИНГА ПРЕДПРИЯТИЯ ГОСТИНИЧНОГО ХОЗЯЙСТВА . <...> Так, под многоотраслевым холдингом автор предлагает понимать совокупность институциональных единиц, имеющих единый корпоративный центр, сферы деятельности которых полностью или частично объединены в зависимости от характера внутренних связей [2]. <...> Согласно Рейтингу крупнейших компаний России по объему реализации продукции, который ежегодно формируется рейтинговым агентством «Эксперт», многоотраслевой холдинг АФК «Система» в 2012 г. занял седьмое место среди четырехсот крупнейших компаний России. <...> Т а б л и ц а 1 Крупнейшие многоотраслевые холдинги РФ № п/п Наименование холдинга 1 Многоотраслевое производственное объединение «Кузбасc» Охватываемые направления бизнеса – добыча и обогащение угля; – машиностроение; – производство сельскохозяйственной продукции 2 АФК «Система»– топливно-энергетический комплекс; – телекоммуникации; – высокие технологии; – нефтехимия; – банковский сектор; – сектор недвижимости; – туризм 3 ЗАО «Группа компаний “Дружба”» – строительство <...>
Вестник_Воронежского_государственного_университета._Серия_Экономика_и_управление_№1_2014.pdf
Вестник
Воронежского
государственного
университета
НАУЧНЫЙ ЖУРНАЛ
СЕРИЯ: ЭКОНОМИКА И УПРАВЛЕНИЕ
Издается с 2003 г.
Выходит 4 раза в год
Серия: Экономика и управление. 2014. № 1. Январь–март
СОДЕРЖАНИЕ
НАЦИОНАЛЬНАЯ ЭКОНОМИКА
Белобородова А. Л. ВЛИЯНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МНОГООТРАСЛЕВЫХ
ХОЛДИНГОВ НА ЭКОНОМИЧЕСКОЕ РАЗВИТИЕ РОССИИ (НА ПРИМЕРЕ
РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН) .......................................................................................................................................5
Герасименко А. В. РОЛЬ ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТА В ФИНАНСОВОМ ОБЕСПЕЧЕНИИ
ПЕНСИОННОЙ СИСТЕМЫ УКРАИНЫ ...................................................................................................................12
Мандрова А. А. СТАНОВЛЕНИЕ И ПРОБЛЕМЫ МАЛОГО И СРЕДНЕГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА
В РОССИИ .....................................................................................................................................................................17
Петрыкина И. Н. МЕТОДИЧЕСКИЙ ПОДХОД К ОЦЕНКЕ УРОВНЯ РАЗВИТИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО
КАПИТАЛА РЕГИОНА И ЕГО АПРОБАЦИЯ ........................................................................................................22
Сало И. А. ФОРМИРОВАНИЕ ЕМКОСТИ РЫНКА ПЛОДОВ В УКРАИНЕ ........................................................29
РЕГИОНАЛЬНАЯ ЭКОНОМИКА И ТЕРРИТОРИАЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ
Агибалoв Ю. В. ПРАКТИКА РEАЛИЗАЦИИ КOНCТИТУЦИOННЫХ OCНOВ МECТНOГO
CАМOУПРАВЛEНИЯ В РOCCИИ: «ПЛЮCЫ» И «МИНУCЫ» ...........................................................................34
Гапонюк Н. А., Буряченко А. Е. ИННОВАЦИОННЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ РЕГИОНАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ......... 40
Кобыляцкий А. П. БРЕНДИРОВАНИЕ ГОРОДА КАК ИНСТРУМЕНТ ФОРМИРОВАНИЯ ИМИДЖА
(НА ПРИМЕРЕ г. ЛУГАНСКА) ...................................................................................................................................48
Черкасов В. А. ПОТЕНЦИАЛ РАЗВИТИЯ ОТРАСЛИ ЖИВОТНОВОДСТВА В ЛУГАНСКОЙ ОБЛАСТИ:
ПРОБЛЕМЫ И ПУТИ РЕШЕНИЯ ..............................................................................................................................57
РЕСУРСЫ ТРУДА И СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
Данкер К. А. РОССИЙСКИЙ И ЗАПАДНЫЙ ПОДХОДЫ К ФОРМИРОВАНИЮ
КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ ПЕРСОНАЛА ......................................................................................................63
Дашкова Е. С. ОСОБЕННОСТИ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ В ОРГАНИЗАЦИЯХ СИСТЕМЫ
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ..................................................................................................................................................68
Колесникова О. А., Донецкий А. М. КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬ МОЛОДЕЖИ: ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ
И ПРАКТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ .................................................................................................................................73
Корогодин И. Т., Саломахина Ю. А. ВОСПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ ПОДХОД К ИССЛЕДОВАНИЮ
КАЧЕСТВА ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА ..........................................................................................................80
Макарова С. Н. ЖЕНЩИНЫ-РУКОВОДИТЕЛИ В СИСТЕМЕ ВНУТРИВУЗОВСКОГО УПРАВЛЕНИЯ:
ПРОБЛЕМНЫЙ АСПЕКТ............................................................................................................................................85
ВЕСТНИК ВГУ. СЕРИЯ: ЭКОНОМИКА И УПРАВЛЕНИЕ. 2014. № 1
1
Стр.1
Медведева Т. А. СИСТЕМА СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ: СМЫСЛ, ФОРМА,
СОДЕРЖАНИЕ, ПРОЦЕСС ........................................................................................................................................90
Федченко А. А. ПОВЫШЕНИЕ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ И ЭФФЕКТИВНОСТИ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ .........................................................97
Шкиренко Г. А. БЛАГОСОСТОЯНИЕ ИНДИВИДУАЛЬНОЕ И ОБЩЕСТВЕННОЕ – СОВРЕМЕННЫЕ
ТЕНДЕНЦИИ ..............................................................................................................................................................102
ЭКОНОМИКА И УПРАВЛЕНИЕ ФИРМОЙ
Боргардт Е. А., Носова В. М. СИСТЕМА КОНТРОЛЛИНГ-МЕНЕДЖМЕНТА КАК ИННОВАЦИЯ
В УПРАВЛЕНИИ ПРОМЫШЛЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ ...................................................................................108
Трещевский Ю. И., Эйтингон В. Н., Трещевский Д. Ю. ГЕНЕЗИС И РАЗВИТИЕ КОНЦЕПЦИЙ
РЕАКТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ СИСТЕМАМИ В УСЛОВИЯХ ОРГАНИЗАЦИОННОЭКОНОМИЧЕСКИХ
ИННОВАЦИЙ........................................................................................................................120
МАРКЕТИНГ
Белова Н. Н., Кудрявцева Л. Б. СОВРЕМЕННЫЕ ТЕНДЕНЦИИ МАРКЕТИНГА ..............................................132
Янковская Г. В. ФОРМИРОВАНИЕ ИНТЕГРИРОВАННЫХ МАРКЕТИНГОВЫХ КОММУНИКАЦИЙ
В КОМПЛЕКСЕ МАРКЕТИНГА ПРЕДПРИЯТИЯ ГОСТИНИЧНОГО ХОЗЯЙСТВА .......................................138
ФИНАНСЫ
Карачун И. А. УПРАВЛЕНИЕ ПРОЦЕССОМ ПОРТФЕЛЬНОГО ИНВЕСТИРОВАНИЯ
В ФИНАНСОВЫЕ АКТИВЫ ....................................................................................................................................142
Янковой А. Г., Чернецкая Ю. А. СИНЕРГЕТИЧЕСКИЙ ЭФФЕКТ ФАКТОРОВ РЕНТАБЕЛЬНОСТИ
СОБСТВЕННОГО КАПИТАЛА ПРЕДПРИЯТИЯ ..................................................................................................149
МАТЕМАТИЧЕСКИЕ МЕТОДЫ В ЭКОНОМИКЕ
Пиньковецкая Ю. С. НЕКОТОРЫЕ АСПЕКТЫ ПОСТРОЕНИЯ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ФУНКЦИЙ
МАЛОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА ..................................................................................................................152
ПРАВИЛА ДЛЯ АВТОРОВ .......................................................................................................................................159
2
ВЕСТНИК ВГУ . СЕРИЯ: ЭКОНОМИКА И УПРАВЛЕНИЕ. 2014. № 1
Стр.2
Proceedings
of Voronezh
State University
SCIENTIFIC JOURNAL
SERIES: ECONOMICS AND MANAGEMENT
First published in 2003
Published quarterly
Series: Economics and Management. 2014. № 1. January–March
CONTENTS
NATIONAL ECONOMY
Beloborodova A. L. THE IMPACT OF EFFICIENCY OF DIVERSIFIED HOLDINGS ACTIVITY
ON ECONOMIC DEVELOPMENT IN RUSSIA (THE CASE OF THE REPUBLIC OF TATARSTAN) ....................5
Gerasymenko A.V. THE ROLE OF THE STATE BUDGET IN THE FINANCIAL ENSURING
PENSION SYSTEM OF UKRAINE .............................................................................................................................12
Mandrova A. A. FORMATION AND PROBLEMS OF SMALL AND MEDIUM BUSINESS IN RUSSIA ................17
Petrykina I. N. THE METHODICAL APPROACH TO ESTIMATING THE LEVEL OF DEVELOPMENT
OF THE HUMAN CAPITAL IN THE REGION AND ITS APPROBATION ..............................................................22
Salo I. A. THE FORMATION OF A MARKET CAPACITY OF FRUITS IN UKRAINE ............................................29
REGIONAL ECONOMY AND TERRITORIAL ADMINISTRATION
Agibalov Y. V. THE PRACTICE OF REALIZATIONS CONSTITUTIONAL PRINCIPLES ON LOCAL
GOVERNMENT IN RUSSIA: «ADVANTAGES» AND «DRAWBACKS» ................................................................34
Gaponuk N. A., Buryachenko A. E. INNOVATIVE DIRECTIONS OF REGIONAL DEVELOPMENT .....................40
Kobylyatskiy A. P. BRANDING THE CITY AS A TOOL OF FORMING IMAGE (THE CASE OF THE CITY
OF LUGANSK) ..............................................................................................................................................................48
Cherkasov V. A. THE POTENTIAL OF LIVESTOCK INDUSTRY DEVELOPMENT IN THE LUGANSK
REGION: PROBLEMS AND SOLUTIONS..................................................................................................................57
LABOR RESOURCES AND SOCIAL LABOR RELATIONS
Danker K. A. RUSSIAN AND FOREIGN APPROACHES TO FORMATION OF THE PERSONNEL
COMPETITIVENESS ....................................................................................................................................................63
Dashkova E. C. THE SPECIFICS OF CORPORATE CULTURE IN THE ORGANIZATIONS
OF PUBLIC HEALTH SYSTEM ...................................................................................................................................72
Kolesnikova O. A., Donetskiy A. M. YOUTHCOMPETITIVENESS: THEORETICAL AND PRACTICAL
ASPECTS .......................................................................................................................................................................73
Korogodin I. T., Salomahina J. A. THE REPRODUCTIVE APPROACH TO THE STUDY OF HUMAN
CAPITAL QUALITY .....................................................................................................................................................80
Makarova S. N. WOMEN LEADERS IN THE INTRA-UNIVERSITY MANAGEMENT SYSTEM:
A PROBLEMATIC ASPECT .........................................................................................................................................85
Medvedeva T. A. THE SYSTEM OF SOCIAL AND LABOR RELATIONS: THE MEANING, FORM,
CONTENT AND PROCESS ..........................................................................................................................................90
ВЕСТНИК ВГУ. СЕРИЯ: ЭКОНОМИКА И УПРАВЛЕНИЕ. 2014. № 1
3
Стр.3