К.Э. Оксинойд УПРАВЛЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫМ РАЗВИТИЕМ ОРГАНИЗАЦИИ Учебное пособие 2-е издание, стереотипное Допущено Советом Учебно-методического объединения вузов России по образованию в области менеджмента в качестве учебного пособия по специальности «Управление персоналом» Москва Издательство «ФЛИНТА» 2012 УДК 65(075) ББК 65.290-2 О-52 Серия «Экономика и управление» О т в е т с т в е н н ы й р е д а к т о р: зав. каф. управления персоналом, д-р эконом. наук, проф. <...> М.В. Ломоносова); канд. филос. наук С.Л. Дановский (ВНПЦ проф. ориентации и психол. поддержки населения Минтруда РФ) Оксинойд К.Э. <...> О-52 Управление социальным развитием организации [Электронный ресурс] : учеб. пособие / К.Э. Оксинойд. <...> Предназначено студентам, обучающимся по специальности «Управление персоналом», а также преподавателям, читающим соответствующий курс, аспирантам и специалистам, работающим в области организации управления социальными процессами на корпоративном уровне. <...> Восстановление роли государства как субъекта социального управления одна из главных задач, к решению которых приступила власть с избранием в 2000 г. президентом страны В. Путина <...> Понимая высокую общественную значимость решения задач социального развития на корпоративном уровне, где происходят создание прибавочного продукта, получение и распределение прибыли, Правительство РФ в 2000 г. в порядке эксперимента организовало проведение ежегодного конкурса среди российских предприятий на звание «Российского предприятия высокой социальной эффективности». <...> Основные факторы социальных изменений в современном обществе. <...> Систему базовых понятий дисциплины «Управление социальным развитием организации» образуют такие понятия, как социальное управление и социальное развитие, социальная система, социальная среда, социальные изменения и социальные процессы, факторы социальных изменений, социальное планирование, объект социального управления, субъект социального управления <...>
Управление_социальным_развитием_организации_(2).pdf
УДК 338.2(075)
ББК 65.291я73
О-52
О т в е т с т в е н н ы й р е д а к т о р:
зав. каф. управления персоналом, д-р эконом. наук, проф. А.Я. Кибанов
Р е ц е н з е н т:
канд. эконом. наук, ст. науч. сотрудник П.Н. Ломанов
(МГУ им. М.В. Ломоносова)
О-52
Оксинойд К.Э.
Управление социальным развитием организации : учеб.
пособие / К.Э. Оксинойд. – 4-е изд., стер. – Москва : ФЛИНТА,
2024. – 182 с. – ISBN 978-5-9765-0031-0. – Текст : электронный.
В учебном пособии рассматриваются вопросы теории и практики
управления социальным развитием организаций деловой сферы.
Освещаются предпосылки возникновения, эволюция, современное
содержание функции управления социальной сферой предприятий за
рубежом и в России, в разные периоды истории. Раскрываются
институциональные основы, объективные факторы, методические основы
и практические подходы к формированию системы управления,
планированию процессов социального развития организаций, способы
оценки и показатели уровня развития. Соответствует ФГОС ВО
последнего поколения.
Для студентов бакалавриата, магистрантов, слушателей системы
послевузовского
образования,
обучающихся
по
направлению
«Управление персоналом», специалистов и руководителей кадровых
служб, других функциональных подразделений организации.
УДК 338.2(075)
ББК 65.291я73
ISBN 978-5-9765-0031-0
© Оксинойд К.Э., 2019
© Издательство «ФЛИНТА», 2019
Стр.2
ОГЛАВЛЕНИЕ
Глава 1. Введение. Эффективное управление социальным развитием
организаций – решающий фактор общественной стабильности .........3
Глава 2. Методологические основы изучения управления социальным
развитием организации как учебной дисциплины ..............................10
Глава 3. Организация как объект социального управления . .............17
Глава 4. Социальное развитие как объект управления .....................35
Глава 5. Отечественный опыт управления социальными процессами на
уровне организаций . ................................................................................50
Глава 6. Зарубежный опыт управления социальными процессами на
уровне организаций . ...............................................................................65
Глава 7. Основные факторы социальных изменений в современном
обществе . ..................................................................................................72
Глава 8. Внутриорганизационные факторы
социальных изменений . ..........................................................................77
Глава 9. Внешние факторы социального развития организации . ....89
Глава 10. Механизм управления социальными процессами
в организации . ..........................................................................................93
Глава 11. Система управления социальным
развитием организации ......................................................................... 106
Глава 12. Управление социальным развитием организации
в общей системе социального партнерства ........................................ 115
Приложение 1. Конституционные основы социального законодательства –
статьи, извлечения из статей Конституции РФ, непосредственно
определяющие социальные функции государства, гарантии
и социальные права граждан ................................................................ 149
Приложение 2. Основные законодательные акты РФ по регулированию
социально-трудовых отношений периода начала либеральных реформ
и массовой приватизации ..................................................................... 151
Приложение 3. Организационно-методические материалы
Всероссийского конкурса высокой социальной эффективности ..... 153
180
Стр.180
Приложение 4. Генеральное соглашение между общероссийскими
объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями
работодателей и Правительством Российской Федерации
на 2014–2016 годы ............................................................................. 158
Приложение 5. Социальная хартия российского бизнеса. РСПП.
Ред.2007: – М.,2008 (Извлечения) ....................................................... 160
Приложение 6. Библиотека корпоративных практик в области
управления социальным развитием .................................................... 163
Приложение 7. Материалы встречи Президента В.Путина с
Председателем ФНПР М.Шмаковым 12.05.2017 ............................... 165
Приложение 8. Извлечение из ГОСТ Р ИСО 26000–2012 .............. 168
Приложение 9 Социальные цели устойчивого развития ООН
на 2016–2030 гг. ..................................................................................... 171
Краткий словарь терминов ............................................................... 173
Литература............................................................................................ 178
181
Стр.181