Положение об оплате труда работников вспомогательного персонала (рабочих) администрации города (66,00 руб.)

Стр.1

г. Братск ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ВСПОМОГАТЕЛЬНОГО ПЕРСОНАЛА (РАБОЧИХ) АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА* Раздел I. Общие положения 1.1. Положение об оплате труда работников вспомогательного персонала (рабочих) администрации города Братска (далее – Положение) разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 ¹131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской федерации», Уставом муниципального образования города Братска и определяет порядок и условия оплаты труда работников вспомогательного персонала (рабочих) администрации города Братска – водителей легковых автомобилей (далее – водители) и иных категорий вспомогательного персонала (рабочих), состоящих в штате администрации города Братска (далее – работники иных категорий). * 1.2. Оплата труда водителей и работников иных категорий состоит из тарифной ставки (оклада), а также из ежемесячных, компенсационных и дополнительных выплат. 1.3. К ежемесячным выплатам относятся надбавки стимулирующего характера и премия по результатам работы за месяц. 1.4. Компенсационные выплаты включают в себя повышенную оплату труда на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда (далее – доплата за вредность), дополнительную оплату труда при совмещении профессий (должностей), расширении зоны обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего * министрации муниципального образования Братска Утверждено Постановлением адгорода работника без освобождения от основной работы, определенной трудовым договором (далее – доплата за совмещение), оплату труда при работе в ночное время (далее – доплата за работу в ночное время), иные гарантии и компенсации по оплате труда, предусмотренные действующим законодательством. 1.5. К дополнительным выплатам относятся премии за выполнение особо важных и сложных заданий, единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, единовременные поощрения в связи с юбилейными датами, материальная помощь. 1.6. Отдельным водителям могут устанавливаться иные условия оплаты труда, предусмотренные трудовым договором. Количество водителей, которым могут устанавливаться иные условия оплаты труда, не может превышать 3 процентов от общей численности водителей, состоящих в штате администрации города Братска. 1.7. Водителям и работникам иных категорий выплачиваются районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в размерах, установленных федеральным и областным законодательством, а также муниципальными правовыми актами органов местного самоуправления города Братска. 1.8. Расходы на оплату труда водителей и работников иных категорий осуществляются в пределах лимитов бюджетных обязательств, утвержденных на соответствующий финансовый год. от 31.08.2009 г. ¹1489. www.bratskcity.ru/documents/postrasp/index.php? ELEMENT_ID=28565 Раздел II. Тарифные ставки (оклады) 2.1. Тарифные ставки (оклады) водителей и работников иных категорий определяются в соответствии со штатным расписанием администрации города Братска, утвержденным в установленном порядке. 2.2. Индексация (повышение) размеров тарифных ставок (окладов) водителей и работников иных категорий осуществляется в соответствии с распоряжением администрации муниципального образования города Братска. Раздел III. Ежемесячные выплаты 3.1. Водителям устанавливаются следующие надбавки стимулирующего характера: 1) надбавка за специальный режим работы в размере 45 процентов тарифной ставки (оклада). Под специальным режимом работы понимается систематическое отклонение по служебной необходимости от установленного режима труда и отдыха. Настоящая надбавка не выплачивается водителям дежурного автомобиля, для которых установлен сменный режим работы; 2) надбавка за классность в следующих размерах: а) водителям 1 класса – 25 процентов тарифной ставки (оклада); б) водителям 2 класса – 10 процентов тарифной ставки (оклада). Размер надбавки за классность устанавливается на основании подтверждающих документов о присвоении водителю соответствующего класса; 3) надбавка за безаварийную эксплуатацию автомобиля и поддержание его в технически исправном и надлежащем санитарном состоянии в размере до 100 процентов тарифной ставки (оклада). Надбавка за безаварийную эксплуатацию автомобиля и поддержание его в технически исг. Братск. Положение об оплате труда работников вспомогательного персонала … 99

Стр.1