Национальный цифровой ресурс Руконт - межотраслевая электронная библиотека (ЭБС) на базе технологии Контекстум (всего произведений: 636193)
Контекстум
Руконтекст антиплагиат система

Рекрутмент или подбор персонала : учебное пособие (1200,00 руб.)

0   0
Первый авторКоломиец
ИздательствоМ.: Директ-Медиа
Страниц77
ID836720
АннотацияУчебное пособие предназначено для обучающихся бакалавриата и магистратуры, слушателей бизнес-курсов, специалистов по управлению персоналом и предпринимателей. Содержит объем знаний, доступный для освоения в ограниченное время, отводимое на изучение учебными планами и нацелено на формирование у будущих специалистов профессиональных компетенций, в частности, умения анализировать социально значимые проблемы и процессы.
ISBN978-5-4499-3393-5
Коломиец, А.И. Рекрутмент или подбор персонала : учебное пособие / А.И. Коломиец .— Москва : Директ-Медиа, 2023 .— 77 с. — ISBN 978-5-4499-3393-5 .— URL: https://rucont.ru/efd/836720 (дата обращения: 18.05.2024)

Предпросмотр (выдержки из произведения)

Рекрутмент_или_подбор_персонала__учебное_пособие.pdf
УДК 331.108.26(075) ББК 65.291.6-21я73 К61 К61 Рекрутмент или подбор персонала : учебное пособие / А. И. Коломиец. — Москва : Директ-Медиа, 2023. — 76 с. Коломиец, А. И. та и магистратуры, слушателей бизнес-курсов, специалистов по управлению персоналом и предпринимателей. ISBN 978-5-4499-3393-5 Содержит объем знаний , доступный для освоения в ограниУДК 331.108.26(075) ББК 65.291.6-21я73 Учебное пособие предназначено для обучающихся бакалавриаченное время, отводимое на изучение учебными планами и нацелено на формирование у будущих специалистов профессиональных компетенций , в частности, умения анализировать социально значимые проблемы и процессы. ISBN 978-5-4499-3393-5 © Коломиец А. И., текст, 2023 © Издательство «Директ-Медиа», оформление, 2023
Стр.3
Оглавление Тема 1. Функции, задачи и структура подразделения по подбору персонала .................................................................................................................................. 3 Тема 2. Понятие рекрутмента, воронка рекрутмента .................................... 5 Тема 3. Инструменты поиска кандидатов ........................................................... 14 Тема 4. Внутренний и внешний поиск ................................................................... 18 Тема 5. Заявка на подбор, профили кандидатов, описание должности .............................................................................................................................. 24 Тема 6. Автоматизация процесса подбора .......................................................... 32 Тема 7. Оценка и отбор кандидата ........................................................................... 40 Тема 8. Тестирование ....................................................................................................... 47 Тема 9. Согласование и проверка кандидата ..................................................... 55 Тема 10. Система адаптации в организации ...................................................... 65 Список литературы ........................................................................................................... 73
Стр.75

Облако ключевых слов *


* - вычисляется автоматически
Антиплагиат система на базе ИИ