Восьмой навык: От эффективности к величию (1500,00 руб.)

Стр.7

Стр.8

Стр.9

УДК 65.011; 658.3; 65.013 ББК 65.290-2; 65.050.2; 88.4 К56 Переводчик Ю. Сундстрем Редакторы С. Анисимов, Н. Лауфер Выпускающий редактор Р. Пискотина Научный руководитель проекта М. Ильин К56 Кови Ст. Р. Восьмой навык: От эффективности к величию / Стивен Р. Кови ; Пер. с англ. — 10-е изд. — М.: Альпина Паблишер, 2016. — 408 с. ISBN 978-5-9614-5125-2 В современном мире эффективность становится обязательной для людей и организаций. Однако чтобы выживать, преуспевать, выделяться среди других и вести за собой в новой реальности, которую Стивен Кови называет новой Эпохой работника интеллектуального труда, мы должны, опираясь на эффективность, двигаться за ее границы. Новая эра истории человечества требует достижения величия. Она призывает к тому, чтобы мы раскрыли свои способности, с энтузиазмом добивались стоящих перед нами целей и вносили существенный вклад в окружающий мир. Достижение более высоких уровней человеческих способностей и мотивации в новой реальности требует полной трансформации: нам нужен новый образ мышления, новый набор умений и инструментов — другими словами, совершенно новый навык. Ключевая задача современного человека в том, чтобы обрести свой голос и вдохновить на обретение своего голоса других. Решение этой задачи Стивен Кови называет восьмым навыком. Книга адресована широкому кругу читателей. УДК 65.011; 658.3; 65.013 ББК 65.290-2; 65.050.2; 88.4 Все права защищены. Никакая часть этой книги не может быть воспроизведена в какой бы то ни было форме и какими бы то ни было средствами, включая размещение в сети Интернет и в корпоративных сетях, а также запись в память ЭВМ для частного или публичного использования, без письменного разрешения владельца авторских прав. По вопросу организации доступа к электронной библиотеке издательства обращайтесь по адресу mylib@alpina.ru ISBN 978-5-9614-5125-2 (рус.) ISBN 0-684-84665-9 (англ.) © FranklinCovey Company, 2004 © Издание на русском языке, оформление, перевод. ООО «Альпина Паблишер», 2015

Стр.7

СОДЕРЖАНИЕ Благодарности ........................................................................................ 11 Глава 1 Глава 2 Глава 3 Боль .................................................................................... 15 Проблема ............................................................................ 27 Решение .............................................................................. 39 ЧАСТЬ 1. ОБРЕТИТЕ СВОЙ ГОЛОС ......................................................... 49 Глава 4 Поиск своего голоса — нераскрытые врожденные дары .............................................................. 51 Глава 5 Выразите свой голос — видение, дисциплина, страсть и совесть ............................................................... 75 ЧАСТЬ 2. ВДОХНОВИТЕ ДРУГИХ НА ОБРЕТЕНИЕ ГОЛОСА ............... 107 Глава 6 Вдохновить на обретение голоса других — задача лидера ................................................................... 109 ФОКУС — УБЕЖДЕНИЕ ЛИЧНЫМ ПРИМЕРОМ И ОПРЕДЕЛЕНИЕ КУРСА ......................................................................137 Глава 7 Голос влияния — станьте «триммером» ........................ 139 Глава 8 Голос добросовестности — создание образца характера и компетентности .......................................... 161 Глава 9 Голос и скорость доверия ................................................ 177 Глава 10 Объединение голосов — поиск Третьей альтернативы ................................................................... 203 Глава 11 Единый голос — поиск пути: общее видение, ценности и стратегия ...................................................... 231 ИСПОЛНЕНИЕ — НАСТРОЙКА ОРГАНИЗАЦИИ И НАСТРАИВАНИЕ ЛЮДЕЙ ................................................................ 249 Глава 12 Голос и дисциплина исполнения — согласование целей и систем для достижения результатов ................. 251

Стр.8

8 ВОСЬМОЙ НАВЫК: ОТ ЭФФЕКТИВНОСТИ К ВЕЛИЧИЮ Глава 13 Вдохновляющий голос — высвобождение страсти и таланта ................................. 269 ЭПОХА МУДРОСТИ .............................................................................. 293 Глава 14 Восьмой навык и «активная точка» ................................ 295 Глава 15 Мудрое использование своего голоса на благо служения другим .............................................. 319 Двадцать наиболее часто задаваемых вопросов ............ 347 ПРИЛОЖЕНИЯ ..........................................................................................359 Приложение 1 Развитие четырех видов интеллекта/ способностей — практическое руководство ........... 361 Приложение 2 Обзор литературы о теориях лидерства .................. 383 Приложение 3 Авторитетные высказывания о лидерстве и менеджменте ......................................................... 389 Приложение 4 Высокая цена низкого доверия ................................ 392 Приложение 5 Применение «Четырех видов дисциплины исполнения» ........................................ 395 Приложение 6 Результаты исследования по методу xQ .................. 396 Приложение 7 Подход компании FranklinCovey .............................. 399 О компании FranklinCovey ................................................................... 403 Об авторе ............................................................................................... 405

Стр.9