Национальный цифровой ресурс Руконт - межотраслевая электронная библиотека (ЭБС) на базе технологии Контекстум (всего произведений: 634160)
Контекстум
.
Акмеология  / №3 2015

УВЕРЕННОСТЬ КАК ФАКТОР ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ СОТРУДНИКОВ КОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ (200,00 руб.)

0   0
Первый авторНовикова Ирина Александровна
АвторыЗамалдинова Гульнара
Страниц2
ID405595
АннотацияВ статье представлены результаты исследования уверенности, рассматриваемой на основе системно-функциональной модели, как личностного фактора профессиональной эффективности сотрудников коммерческих организаций.
УДК159.9
Новикова, И.А. УВЕРЕННОСТЬ КАК ФАКТОР ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ СОТРУДНИКОВ КОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ / И.А. Новикова, Гульнара Замалдинова // Акмеология .— 2015 .— №3 .— С. 131-132 .— URL: https://rucont.ru/efd/405595 (дата обращения: 16.04.2024)

Предпросмотр (выдержки из произведения)

а точнее территории превращаются в провинции, а в сущности колонии. <...> Правящая верхушка этой новой мировой метрополии подкупает своих граждан, создавая им за счёт грабежа колоний привилегированные условия жизни. <...> Предлагаемый теоретический подход, как нам кажется, является актуальным при анализе смыслообразующих факторов профессиональной самореализации молодого специалиста. <...> Морально-нравственная основа личности в современном российском обществе. <...> УДК 159.9 ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ СОТРУДНИКОВ КОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ Новикова Ирина Александровна – кандидат психологических наук, доцент, кафедра социальной и дифференциальной психологии, Российский университет дружбы народов; ул. <...> МиклухоМаклая, 10/2, Москва, Россия, 117198; e-mail: novikova_ia@pfur.ru Замалдинова Гульнара Нуровна – кандидат психологических наук, доцент, кафедра социальных наук и технологий, Национальный исследовательский технологический университет «МИСиС»; Ленинский пр., 4, Москва, Россия, 119049; e-mail: rasgut@yandex.ru Аннотация В статье представлены результаты исследования уверенности, рассматриваемой на основе системно-функциональной модели, как личностного фактора профессиональной эффективности сотрудников коммерческих организаций. <...> Ключевые слова: уверенность, системно-функциональный подход, профессиональная эффективность, сотрудники коммерческих организаций. изучаются факторы профессиональной эффективности сотрудников, занятых в различных сферах трудовой деятельности [3]. <...> Личностные черты и свойства личности традиционно рассматриваются среди таких факторов. <...> На основе системно-функционального подхода А.И. Крупнова в контексте профессиональной деятельности изучались такие свойства личности как инициативность, общительность, организованность, ответственность и др. <...> Нами было проведено исследование уверенности как личностного фактора эффективности профессиональной деятельности сотрудников коммерческих организаций <...>