Национальный цифровой ресурс Руконт - межотраслевая электронная библиотека (ЭБС) на базе технологии Контекстум (всего произведений: 634620)
Контекстум
.

Инновационное управление трудовым потенциалом региона (220,00 руб.)

0   0
Первый авторУхоботов Владимир Владимирович
ИздательствоРИО ПГСХА
Страниц184
ID197414
АннотацияВ монографии раскрыты сущность и формы инновационного управления трудовым потенциалом региона. В работе рассмотрены концептуальные подходы к прогнозированию и обоснованию параметров формирования региональной инновационной системы воспроизводства трудовых ресурсов села. Автором проведен анализ и спрогнозировано состояние трудовых ресурсов в сельском хозяйстве ПФО и Пензенской области, a также разработаны приоритетные направления перехода управления трудовыми ресурсами на инновационный тип развития.
Кому рекомендованоМонография предназначена для руководителей и специалистов органов управления АПК и сельскохозяйственных организаций, научных работников, аспирантов и студентов высших учебных заведений.
ISBN978-5-94338-533-9
УДК331
ББК65.9(2)24
Ухоботов, В.В. Инновационное управление трудовым потенциалом региона : монография / В.В. Ухоботов .— Пенза : РИО ПГСХА, 2011 .— 184 с. — Библиогр.: с. 155-163 .— ISBN 978-5-94338-533-9 .— URL: https://rucont.ru/efd/197414 (дата обращения: 20.04.2024)

Предпросмотр (выдержки из произведения)

В.В. Ухоботов ИННОВАЦИОННОЕ УПРАВЛЕНИЕ ТРУДОВЫМ ПОТЕНЦИАЛОМ РЕГИОНА МОНОГРАФИЯ Пенза 2011 ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «ПЕНЗЕНСКАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННАЯ АКАДЕМИЯ» Кафедра «Финансы» <...> В.В. Ухоботов ИННОВАЦИОННОЕ УПРАВЛЕНИЕ ТРУДОВЫМ ПОТЕНЦИАЛОМ РЕГИОНА МОНОГРАФИЯ Пенза 2011 УДК 331 ББК 65.9(2)24 У 89 Рецензенты: д.э.н. <...> У 89 Ухоботов, Владимир Владимирович Инновационное управление трудовым потенциалом региона: монография / В.В. Ухоботов. <...> Автором проведен анализ и спрогнозировано состояние трудовых ресурсов в сельском хозяйстве ПФО и Пензенской области, a также разработаны приоритетные направления перехода управления трудовыми ресурсами на инновационный тип развития. <...> Оценка влияния социальных факторов на развитие демографической ситуации……………………………………………… <...> Прогнозирование численности и возрастной структуры населения села Пензенской области методом компонент (передвижки возрастов)………………………………………………… <...> Анализ и прогноз состояния трудовых ресурсов в сельском хозяйстве ПФО и Пензенской области. <...> Методологические принципы, содержание и этапы разработки целевых региональных программ воспроизводства трудовых ресурсов …………………………………………………… Заключение………………………………………………………... <...> Что обусловлено ухудшением демографической, трудоресурсной и кадровой ситуации в большинстве регионов страны, необходимостью создания благоприятных условий для формирования и устойчивого развития сельских территорий, что является одной из важнейших стратегических целей государственной политики России. <...> Прежде всего, предлагается определение категории – трудовой потенциал региона. <...> Трудовой потенциал АПК региона – это имеющееся в наличии и предполагаемое в будущем возможное количество и качество труда <...>
Инновационное_управление_трудовым_потенциалом_региона.pdf
В.В. Ухоботов ИННОВАЦИОННОЕ УПРАВЛЕНИЕ ТРУДОВЫМ ПОТЕНЦИАЛОМ РЕГИОНА МОНОГРАФИЯ Пенза 2011
Стр.1
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «ПЕНЗЕНСКАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННАЯ АКАДЕМИЯ» Кафедра «Финансы» В.В. Ухоботов ИННОВАЦИОННОЕ УПРАВЛЕНИЕ ТРУДОВЫМ ПОТЕНЦИАЛОМ РЕГИОНА МОНОГРАФИЯ Пенза 2011
Стр.2
УДК 331 ББК 65.9(2)24 У 89 Рецензенты: д.э.н. Гудашев В.А. д.э.н., профессор Терновых К.С. Ухоботов, Владимир Владимирович У 89 Инновационное управление трудовым потенциалом региона: монография / В.В. Ухоботов. - Пенза: РИО ПГСХА, 2011. - 182 с. В монографии раскрыты сущность и формы инновационного управления трудовым потенциалом региона. В работе рассмотрены концептуальные подходы к прогнозированию и обоснованию параметров формирования региональной инновационной системы воспроизводства трудовых ресурсов села. Автором проведен анализ и спрогнозировано состояние трудовых ресурсов в сельском хозяйстве ПФО и Пензенской области, a также разработаны приоритетные направления перехода управления трудовыми ресурсами на инновационный тип развития. Монография предназначена для руководителей и специалистов органов управления АПК и сельскохозяйственных организаций, научных работников, аспирантов и студентов высших учебных заведений. ISBN 978-5-94338-533-9 © ФГБОУ ВПО «Пензенская ГСХА», 2011 © Ухоботов В.В., 2011
Стр.3
CОДЕРЖАНИЕ Введение 4 1. Основы инновационного управления трудовым потенциалом региона…………………………………………………………… 6 2. Оценка влияния социальных факторов на развитие демографической ситуации……………………………………………… 25 3. Концептуальные подходы к прогнозированию и обоснованию параметров формирования региональной инновационной системы воспроизводства трудовых ресурсов села…………….. 32 4. Прогнозирование численности и возрастной структуры населения села Пензенской области методом компонент (передвижки возрастов)………………………………………………… 42 5. Организационно-экономическая оценка потребности сельскохозяйственных предприятий Пензенской области в трудовых ресурсах……………………………………………………… 91 6. Анализ и прогноз состояния трудовых ресурсов в сельском хозяйстве ПФО и Пензенской области. Основные тенденции развития ситуации………………………………………………… 103 7. Методологические подходы к разработке моделей демографического прогноза для сельской местности на основе влияния социальных факторов…………………………………………… 114 8. Приоритетные направления перехода управления трудовыми ресурсами на инновационный тип развития…………………….. 127 9. Методологические принципы, содержание и этапы разработки целевых региональных программ воспроизводства трудовых ресурсов …………………………………………………… 135 Заключение………………………………………………………... 151 Литература………………………………………………………… 155
Стр.4

Облако ключевых слов *


* - вычисляется автоматически
.
.