ББК 6УДК 349.27.405
С54
Электронные версии книг
на сайте www.prospekt.org
Автор:
Соболев С. А., кандидат юридических наук, заслуженный юрист Удмуртской Республики.
Рецензенты:
Хныкин
Г. В., доктор юридических наук, профессор кафедры трудового права Московского
государственного университета им. М. В. Ломоносова;
Жильцов М. А., доктор юридических наук, профессор кафедры трудового права Уральского
государственного юридического университета.
С54
Соболев С. А.
Системность трудового права России как социальной науки : монография. –
Москва : Проспект, 2021. — 272 с.
и Трудовое право выступает неотъемлемой частью отечественной правовой системы
ISBN 978-5-392-34097-2
как социальное явление — во взаимосвязи с постоянно меняющимися историческими,
экономическими, техническими, психологическими, культурными и другими
факторами, условиями развития общества и государства. Формирование отдельных
норм, институтов и структуры законодательства о труде, а также науки, отрасли трудового
права как самостоятельной юридической дисциплины может представляться
как суммативное, а не системное явление, при этом в современный период они представлены
в неразрывном единстве и характеризуются как относительно самостоятельные
подсистемы (структурные компоненты, элементы) системы трудового права.
Поэтому можно говорить об интеграции правовых и неправовых исследований по трудоправовым
вопросам.
Проблемы современного понимания трудового права как социальной науки
обу словлены не только преемственностью, но и прерывностью всего хода развития
отечественного государства и права. В монографии отстаивается отличный от сложивишегося
в науке взгляд на понимание генезиса трудового права, прежде всего системного
методологического порядка, когда различия правовых систем Российской империи,
советского и современного периодов, а также понятийного (категориального) аппарата
не выступают препятствием в обосновании появления трудового права как юридической
дисциплины до 1917 г. в виде промышленного (рабочего, горного) права, а трудового
законодательства с XVIII в. — прежде всего как горного или горнозаводского,
фабричного или фабрично- заводского, промышленного законодательства.
Законодательство приведено по состоянию на 31 января 2021 г.
Настоящая работа предназначена для студентов-бакалавров, магистров, аспирантов,
соискателей, а также преподавателей, научных работников и других лиц, заинтересованных
в изучении истории трудового права.
Научное издание
Соболев Сергей АнАтольевич
СИСТЕМНОСТЬ ТРУДОВОГО ПРАВА РОССИИ
КАК СОЦИАЛЬНОЙ НАУКИ
Монография
Печать цифровая. Печ. л. 17,0. Тираж 1000 (1-й завод 100) экз. Заказ №
ООО «Проспект»
Подписано в печать 28.01.2021. Формат 60×90 1
111020, г. Москва, ул. Боровая, д. 7, стр. 4.
ISBN 978-5-392-34097-2
©© Соболев С. А., 2021
ООО «Проспект», 2021
/16
.
ББК 6УДК 349.27.405
Стр.2
ОГЛАВЛЕНИЕ
От автора ............................................................................................................................3
Введение ...........................................................................................................................5
Глава I
ТЕОРИЯ И ИСТОРИЯ СОВРЕМЕННОГО ЗНАНИЯ
ТРУДОВОГО ПРАВА РОССИИ ............................................................................11
§ 1. Пробелы и проблемы в изучении
современной истории трудового права .........................................13
§ 2. Методология права и метод трудового права России .............31
§ 3. Философия истории права и трудового права ............................60
§ 4. Значение понятийного аппарата в познании
трудового права России и способы его выработки ...................75
§ 5. Соотношение публичного и частного
в трудовом праве .....................................................................................85
§ 6. Интересы в праве и их эволюция в трудовом праве ................96
Глава II
ФОРМИРОВАНИЕ И РАЗВИТИЕ
ТРУДОВОГО ПРАВА РОССИИ
В СИСТЕМЕ СОЦИАЛЬНЫХ НАУК ................................................................ 117
§ 1. История горнозаводского дела России и становление
трудового законодательства в XVII–XVIII вв. ............................ 119
§ 2. Исторические, экономические и другие исследования
в сфере горного, фабрично-заводского труда
и трудового законодательства России ......................................... 125
§ 3. Особенности правового регулирования труда
на Ижевском и Воткинском заводах в XVIII —
начале XIX в. ........................................................................................... 132
Стр.270
Оглавление
271
§ 4. Л. С. Таль, Л. Н. Нисселович и их вклад
в становление науки, отрасли трудового права
и трудового законодательства России .........................................145
§ 5. Проблемы современного понимания истории
трудового права России XVIII — начала XIX в. ..........................170
§ 6. Трудовое право в системе социальных наук ............................186
Глава III
СИСТЕМНОСТЬ СТРУКТУРНОГО СОДЕРЖАНИЯ
ТРУДОВОГО ПРАВА В СИСТЕМЕ ПРАВА РОССИИ .............................196
§ 1. Система трудового права России — науки, отрасли
и трудового законодательства.........................................................197
§ 2. Система и системность структурного содержания
трудового права России .....................................................................209
§ 3. Общая характеристика систематизации трудового
законодательства в России ...............................................................223
§ 4. Современное понимание системы науки
трудового права России .....................................................................233
§ 5. Проблемные вопросы соотношения трудового права
с гражданским и административным правом России ...........247
§ 6. Некоторые вопросы соотношения трудового
права и права социального обеспечения
в истории России ..................................................................................257
Заключение ..................................................................................................................263
Стр.271