К. Н. Гусов, Е. П. Циндяйкина, И. С. Цыпкина
ОСОБЕННОСТИ ТРУДОВОГО
ДОГОВОРА С ОТДЕЛЬНЫМИ
КАТЕГОРИЯМИ РАБОТНИКОВ
НАУЧНО-ПРАКТИЧЕСКОЕ ПОСОБИЕ
Издание второе,
переработанное и дополненное
Под редакцией
доктора юридических наук, профессора,
заслуженного деятеля науки РФ, академика РАСН К. Н. Гусова
Москва
2017
								                        
									                        Стр.2
								                        
								                     
                                                
                                            		
								                        
УДК 349-222(075.8) 
ББК 67.405я73 
Г96 
Электронные версии книг 
на сайте www.prospekt.org 
Авторы: 
Гусов К. Н. — доктор юридических наук, профессор, заслуженный деятель науки РФ, 
академик РАСН; 
Циндяйкина Е. П. — кандидат юридических наук, доцент кафедры трудового права и 
права социального обеспечения Университета имени О. Е. Кутафина; 
Цыпкина И. С. – кандидат юридических наук, доцент кафедры трудового права и 
права социального обеспечения Университета имени О. Е. Кутафина. 
Гусов К. Н., Циндяйкина Е. П., Цыпкина И. С. 
Г96 
Особенности трудового договора с отдельными категориями работников 
: научно-практическое пособие / под ред. К. Н. Гусова. — 2-е изд., 
перераб. и доп. — Москва : Проспект, 2017. — 240 с. 
ISBN 978-5-392-25316-6 
В предлагаемом научно-практическом пособии отведено место специальным 
нормам, отражающим специфику правового регулирования трудового договора с 
отдельными категориями работников. 
В работе уделено внимание срочному трудовому договору, раскрыты случаи его 
заключения, проанализированы трудовые договоры, устанавливающие специальные 
правила их прекращения, содержащие нормы-приспособления и устанавливающие 
дополнительные льготы и преимущества в отношении отдельных категорий 
работников. 
В пособии рассмотрены особенности трудового договора с теми категориями работников, 
труд которых регламентирован Трудовым кодексом РФ (совместителей, 
руководителей, работников микропредприятий, иностранных работников и др.). 
Научно-практическое пособие подготовлено на основе трудового законодательства, 
действующего по состоянию на 1 апреля 2017 г. 
Предназначено для магистров, аспирантов, научных и практических работников. 
УДК 349-222(075.8) 
ББК 67.405я73 
Научно-практическое издание 
Гусов Кантемир Николаевич, 
Циндяйкина Елена Павловна, 
Цыпкина Ирина Сергеевна 
ОСОБЕННОСТИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА 
С ОТДЕЛЬНЫМИ КАТЕГОРИЯМИ РАБОТНИКОВ 
Печать цифровая. Печ. л. 15,0. Тираж 200 экз. Заказ №. 
ООО «Проспект» 
Научно-практическое пособие 
Подписано в печать 17.07.2017. Формат 60×90 1 
111020, г. Москва, ул. Боровая, д. 7, стр. 4. 
ISBN 978-5-392-25316-6 
© Гусов К. Н., Циндяйкина Е. П., Цыпкина И. С., 2010 
© Кулова С.Н., Циндяйкина Е. П., Цыпкина И. С., 2017, 
с изменениями 
© ООО «Проспект», 2017 
/16 
								                        
									                        Стр.3
								                        
								                     
                                                
                                            		
								                        
ОГЛАВЛЕНИЕ
Введение. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3
Глава 1. Классификация трудовых договоров. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
1. Трудовые договоры и дифференциация . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
2. Срок трудового договора. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 12
Глава 2. Трудовые договоры с работниками, устанавливающие
специальные правила их прекращения. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 21
1. Руководителя организации и членов коллегиального
исполнительного органа организации. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 21
2. Лиц, работающих по совместительству . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 40
3. Лиц, заключивших его на срок до двух месяцев. . . . . . . . . . . . . . . . . 54
4. Работников, занятых на сезонных работах . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 57
5. Работников, работающих у работодателей — физических лиц. . . . 60
6. Надомников. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 66
7. Дистанционных работников. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 71
8. Работников, являющихся иностранными гражданами или
лицами без гражданства . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 76
9. Педагогических работников. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 89
10. Научных работников, руководителей научных
организаций, их заместителей. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 104
11. Работников, направляемых на работу в дипломатические
представительства и консульские учреждения Российской
Федерации, а также в представительства федеральных
органов исполнительной власти и государственных
учреждений Российской Федерации за границей. . . . . . . . . . . . . . . . . 112
12. Лиц, работающих в религиозных организациях. . . . . . . . . . . . . . . 126
13. Спортсменов и тренеров . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 136
Глава 3. Трудовые договоры с работниками, содержащие
нормы-приспособления . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 155
1. Лиц, работающих вахтовым методом . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 155
2. Лиц, работающих у работодателей — субъектов малого
предпринимательства, которые отнесены к микропредприятиям . . 163
239
								                        
									                        Стр.240
								                        
								                     
                                                
                                            		
								                        
3. Работников транспорта . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 166
4. Работников, занятых на подземных работах. . . . . . . . . . . . . . . . . . . 177
5. Работников, направляемых временно работодателем
к другим физическим лицам или юридическим лицам по
договору о предоставлении труда работников (персонала). . . . . . . . . 183
Глава 4. Трудовые договоры, устанавливающие работникам
дополнительные льготы и преимущества. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 192
1. Женщин и лиц с семейными обязанностями . . . . . . . . . . . . . . . . . . 192
2. Работников в возрасте до восемнадцати лет . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 208
3. Лиц, работающих в районах Крайнего Севера
и приравненных к ним местностях . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 221
Список литературы . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 232
								                        
									                        Стр.241