2016, том 19 [1] ПСИХОЛОГО-ПЕДАГОГИЧЕСКИЕ, МЕДИКО-ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ АСПЕКТЫ РАЗВИТИЯ КУЛЬТУРЫ ВНЕШНИХ И ВНУТРЕННИХ КОММУНИКАЦИЙ МЕДИЦИНСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ 1Свечина А. <...> 1ГБУЗ «Детская городская поликлиника №61» Департамента здравоохранения г. Москва, 2ГБУЗ Ивановский областной онкологический диспансер Департамента здравоохранения Ивановской области, 3ФГБОУ ВО Ивановская государственная медицинская академия Минздрава России, 153034, г. Иваново Аннотация: Статья посвящена изучению культуры внешних и внутренних коммуникаций медицинских организаций в психолого-педагогическом и медико-организационном аспектах. <...> На основе использования авторской методики оценки коммуникационной культуры медицинских организаций при участии экспертов получены данные о ее снижении в среднем на 66,5% относительно оптимального уровня, установлены приоритетное снижение отдельных параметров. <...> Полученные данные явились основой предложений по развитию культуры коммуникаций в медицинских организациях на основе проведения сессий психолого-педагогического тренинга, обучения медицинского персонала в малых группах, дифференцированных по личностно-профессиональным особенностям. <...> В менеджменте последних десятилетий проблематика организационной культуры привлекла пристальное внимание многих исследователей [1,2]. <...> В условиях динамично изменяющихся условий существования организаций роль организационной культуры начала отчетливо проявляться и многие практики управления, и исследователи стали понимать, что, не изучив закономерностей ее развития и преобразования, не удастся добиться высокой эффективности функционирования организации. <...> В данном сообщении представлены результаты исследования, проведенного с целью оценки состояния внешних и внутренних коммуникаций медицинских учреждений, как компонентов их организационной культуры. <...> Программа исследования предусматривала оценку экспертами состояния внешних и внутренних <...>