Национальный цифровой ресурс Руконт - межотраслевая электронная библиотека (ЭБС) на базе технологии Контекстум (всего произведений: 634699)
Контекстум
.
Акмеология  / №3 2015

ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ КОНФЛИКТОЛОГИЧЕСКОЙ КОМПЕТЕНЦИИ (200,00 руб.)

0   0
Первый авторКарпова Елена Алексеевна
Страниц2
ID405561
АннотацияРаскрывается проблема конфликтологической компетенции. Определено, что одной из актуальных профессиональных характеристик менеджера по персоналу является способность эффективно действовать в конфликтных ситуациях. Обозначены перспективы подготовки менеджеров в области конфликтологии.
УДК65.0 (075.8)
Карпова, Е.А. ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ КОНФЛИКТОЛОГИЧЕСКОЙ КОМПЕТЕНЦИИ / Е.А. Карпова // Акмеология .— 2015 .— №3 .— С. 85-86 .— URL: https://rucont.ru/efd/405561 (дата обращения: 24.04.2024)

Предпросмотр (выдержки из произведения)

Abstract The article considers the essence of the concepts of “self-development”, “professional self-development”. <...> Describes approaches to the defi nition and structure of professional development. <...> Key words: education, students, self-development, professional self-development, components of self-development УДК 65.0 (075.8) КОНФЛИКТОЛОГИЧЕСКОЙ КОМПЕТЕНЦИИ Карпова Елена Алексеевна – кандидат психологических наук, доцент кафедры управления и права Санкт-Петербургского национального исследовательского университета информационных технологий механики и оптики; ул. <...> Определено, что одной из актуальных профессиональных характеристик менеджера по персоналу является способность эффективно действовать в конфликтных ситуациях. <...> Обозначены перспективы подготовки менеджеров в области конфликтологии. <...> Конфликтность любой профессиональной сферы носит объективный характер, что подтверждается социологическим (Э. <...> Следует отметить, что конфликт может быть в равной степени функциональным и вести к повышению эффективности деятельности организации. <...> Профессиональная деятельность специалистов в области управления человеческими ресурсами непосредственно связана с организационными конфликтами. <...> В данной ситуации важны не только знания, раскрывающие механизмы развития и закономерности протекания таких конфликтов, но и практическое овладение методами и технологиями разрешения конфликтов в трудовых коллективах. ции специалиста является одной их актуальных акмеологических задач современного образования. <...> По мнению А.А. Бодалева, изучение оптимальных траекторий достижения людьми «индивидной, личностной и деятельностной ступени зрелости», а также своевременное подведение человека к этой стадии, позволяет человеку с максимальной эффективностью использовать накопленные знания на пользу не только себе, но и обществу [1, с. <...> В научной литературе можно проследить различное отноСтановление и развитие конфликтологической компетенПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ психологическом потенциале, потенциале другого участника (участников) и ситуационная <...>