Поволжский регион УДК 331.1 В. В. Бондаренко, М. А. Танина ОЦЕНКА СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫМ ПОТЕНЦИАЛОМ ОРГАНИЗАЦИЙ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ Аннотация. <...> Выполненный анализ системы дополнительного профессионального образования (ДПО) позволил обосновать необходимость оценки системы управления интеллектуальным потенциалом данных организаций. <...> Разработана методика оценки системы управления интеллектуальным потенциалом организаций дополнительного профессионального образования, позволяющая выявить проблемы в различных функциональных областях управления данным ресурсом и разработать рекомендации по их устранению, а также сравнить результативность по видам организаций ДПО. <...> Ключевые слова: система управления интеллектуальным потенциалом, дополнительное профессиональное образование, результативность оценки системы управления. <...> Стратегия социально-экономического развития России до 2020 г. определяет альтернативой энергосырьевому сценарию инновационное развитие страны, опирающееся на интеллектуальный потенциал. <...> Сфера дополнительного профессионального образования (ДПО) играет ключевую роль в процессе обновления знаний, умений, навыков сотрудников организаций всех сфер народного хозяйства. <...> В этой связи формирование и оценка системы управления интеллектуальным потенциалом организаций, оказывающих услуги дополнительного профессионального образования, является актуальной проблемой, решение которой позволяет повышать качество услуг и адаптивно реагировать на изменение требований экономики к уровню подготовки специалистов. <...> В качестве организаций, действующих в сфере дополнительного профессионального образования, рассматриваются отделы ДПО в государственных и негосударственных вузах и ссузах, отраслевые и региональные институты повышения квалификации и переподготовки, учебно-кадровые центры и консалтинговые организации. <...> 1 представлено <...>