Ознакомление работника с положением об аттестации: анализ судебной практики (90,00 руб.)

Первый автор	Демидов Николай Вольтович
Страниц	7

ID	681834
Аннотация	В статье обобщается судебная практика по спорам, связанным с ознакомлением работника с положением об аттестации как частным случаем локального нормативного акта в трудовом праве. Правовым значением данного правоотношения названы возможность увольнения работника в связи с несоответствием занимаемой должности или выполняемой работе по уровню квалификации, а также депремирование, изменение трудовой функции, снижение размера заработной платы. На основе материалов судебных дел сделан вывод об отсутствии обязанности работодателя ознакомить работника с положением об аттестации. Ссылки работника на незнание соответствующих локальных правовых норм либо игнорируются судами, либо не учитываются при вынесении решений. Охарактеризованы подходы судов к различным аспектам споров по данной категории дел, проанализированы исключения из общих правил. Сделано предложение о включении локального акта об аттестации работников в перечень обязательных для ознакомления работника (ст. 21, 68 ТК РФ).

Демидов, Н. В. Ознакомление работника с положением об аттестации: анализ судебной практики / Н. В. Демидов // Российское правосудие .— 2019 .— №3 .— URL: https://rucont.ru/efd/681834 (дата обращения: 25.04.2024)