Г.В. Плеханова Сравнительный анализ моделей корпоративного управления АННОТАЦИЯ: Статья посвящена исследованию корпоративного управления в зарубежных странах и в России. <...> Внедрение корпоративного управления является необходимым для разрешения конфликта интересов, возникающего между акционерами и топ-менеджерами корпораций, а также для привлечения внешних инвестиций. <...> Выделены модели корпоративного управления, сформировавшиеся в мире: американская, европейская, японская и семейная. <...> На формирование модели оказывают влияние такие факторы, как развитость фондового рынка, концентрация капитала у постоянных акционеров, национальные традиции и др. <...> В России внедрение принципов корпоративного управления стало необходимо в связи с созданием корпораций в 90-х годах ХХ века и развитием разных форм собственности. <...> Корпорации, являясь крупными промышленными предприятиями, оказывают существенное влияние на экономику страны и региона. <...> За период с 2000 г. по 2016 г. приняты законодательные акты и созданы институты, внедряющие принципы корпоративного управления в российскую практику. <...> В настоящее время корпоративное управление используют госкорпорации, корпорации с государственным участием и крупные акционерные компании, привлекающие инвестиции на международных фондовых рынках. <...> КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА: корпорация, модели корпоративного управления, инвестиции, глобализация JEL: E22, F60, G34 ДЛЯ ЦИТИРОВАНИЯ: Бурденко Е.В. <...> Сравнительный анализ моделей корпоративного управления // Российское предпринимательство. <...> 17.22.37018 Бурденко Елена Викторовна, кандидат экономических наук, доцент; доцент кафедры политической экономии и истории экономической науки, Российский экономический университет им. <...> Сравнительный анализ моделей корпоративного управления // Российское предпринимательство. <...> Собственниками корпорации юридически являются акционеры, которые обладают разным количеством акций. <...> Непосредственно управлением <...>