нужен ли заемный труд? актуальные проблемы привлечения заемного труда в структуре Аннотация В статье рассмотрены основные причины, которые приводят к увеличению нестандартных форм занятости на отечественном рынке труда, проблемы регламентации заемного труда в законодательстве стран СНГ, а также роль агентств занятости в уменьшении безработицы и решении иных социальных проблем. <...> Ключевые слова: заемный труд, агентство занятости, лизинг, рынок труда, контракт, законодательство, специалист С егодня, когда роль работодателей и работников резко поменялась в сторону значительной утраты прав работника на социальную защиту, в своей «погоне» за максимальной прибылью работодатель стремится сократить затраты на весь спектр социальной защиты работника. <...> Это привело к тому, что, несмотря на то, что «социальный пакет» и продекларирован Трудовым Кодексом РФ, в реальной жизни наблюдается всплеск негативных тенденций во взаимоотношениях между государством, работником и работодателем. <...> Это характеризуется, прежде всего, несвоевременностью выплаты заработной платы, нарушением правил техники безопасности, что достаточно часто приводит к производственному травматизму, и т.д. <...> Также очевидным недостатком является неполноценное обеспечение работников социальными пакетами, надлежащим медицинским обслуживанием и жильем, отвечающим требуемым санитарным нормам. институциональных отношений Капусто Татьяна Сергеевна аспирантка Института новой экономики, Государственный университет управления tkapusto@yandex.ru рынок труда 131 рост интереса к теоретическому анализу контрактных отношений между субъектами в экономическом пространстве будет интенсивно нарастать жен ли мный труд? <...> Львов, рассматривая современные экономические реалии, подчеркивал, что сегодня сложились не идеальные рыночные отношения, а отношения, построенные на контрактах [2]. <...> Заемный труд можно определить как работу, выполняемую работником <...>