Курилин Павел Иванович cоискатель, администрация, г. Юрга nikifrv-oleg@rambler.ru молодежь и региональные рынки труда особенности молодежных проблем на отечественном рынке труда в переходный период с учетом региональной специфики Аннотация В статье рассмотрены различные варианты решения проблем трудоустройства молодежи на отечественном рынке труда в переходный период. <...> Определены основные причины возникновения проблем, проведен анализ их региональных особенностей. <...> По мнению автора, важную роль в решении вопросов трудоустройства молодежи должна сыграть государственная служба занятости, призванная обеспечить профориентационную поддержку подрастающему поколению и способствовать тому, чтобы молодежь получала полноценную профессиональную подготовку. <...> Ключевые слова: рынок труда, занятость, квотирование, молодежь, трудоустройство, профориентация, государственная служба занятости трудовой потенциал и как следствие адаптироваться в условиях глобального экономического кризиса становится важнейшим фактором успешного и устойчивого развития страны. <...> Новая экономическая парадигма на этапе модернизации экономики России наряду с прочими системными внешними факторами определяет актуальность анализа специфики положения молодежи на рынке труда, характеризующуюся, прежде всего, следующими факторами: В 98 современный период способность государства быстро стабилизировать и наращивать – сегодня численность молодых людей в России (в возрасте 17–30 лет), составляет 29 млн человек, или около 35% от общей численности населения трудоспособного возраста [1]; – молодежь является наиболее незащищенной во всех отношениях группой населения на рынке труда, и при этом определяет будущее страны и как следствие экономическое развитие России. <...> Проблема трудоустройства молодежи, не закончившей школу В условиях командно-административной системы управления экономикой государственная система распредероссийское <...>