СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ РАЗДЕЛ УДК 331.2:331.6:622.33(470) © И. И. Мохначук, А. Н. Гаркавенко, 2008 МОХНАЧУК Иван Иванович Канд. экон. наук Председатель Росуглепрофа Состояние социальной политики в угольной отрасли на современном этапе ГАРКАВЕНКО Андрей Николаевич Канд. экон. наук. <...> В период реструктуризации угольной промышленности была сформирована и активно осуществлялась государственная антикризисная социальная политика, направленная на снижение негативных социально-экономических последствий реструктуризации, вызванных закрытием убыточных, неперспективных угледобывающих и вспомогательных организаций, сокращением сотен тысяч работников отрасли. <...> В основу этой политики было положено государственное регулирование и финансирование социально ориентированных мероприятий с учетом: региональных особенностей реструктуризации; градообразующего фактора экономики углепромышленных муниципальных образований; фактора разграничения ответственности и согласования интересов между угольными компаниями, местными, региональными и федеральными органами власти и другими субъектами корпоративных отношений. <...> Увеличение объемов социальных инвестиций частных угольных компаний в работников и инфраструктуру углепромышленных территорий позволило обеспечить в период 2000-2007 гг. рост основных показателей, характеризующих качество трудовой жизни горняков (рис. <...> Кратко проанализируем основные тенденции повышения качества трудовой жизни работников угольной отрасли. <...> В различных секторах производства отрасли1 она составила: на предприятиях по добыче угля — 19 134 руб., на машиностроительных заводах — 15 594 руб., на обогатительных фабриках — 15 929 руб., прочих производствах — 13 567 руб. <...> . Максимальная заработная плата персонала по основному виду деятельности имеет место в Чукотском АО на шахте «Угольная» — 34 839 руб., Республике Саха (Якутия) — 28 609 руб., шахтах ОАО «Воркутауголь» — 28 674 руб., что объяснимо суровыми климатическими <...>