Экономический анализ: теория и практика ISSN 2311-8725 (Online) ISSN 2073-039X (Print) Наталья Васильевна ГОРОДНОВАa,● , Анастасия Алексеевна ПЕШКОВАb a доктор экономических наук, профессор кафедры правового регулирования экономической деятельности, Уральский федеральный университет имени первого Президента России Б.Н. <...> Целью авторского исследования является разработка системы мотивации сотрудников государственно-частных партнерств, реализующих новаторскую деятельность, а также алгоритма оценки эффективности мотивирования работников корпоративных структур. <...> С помощью экономико-математических методов проанализированы различные аспекты мотивации инновационной деятельности работников в рамках государственночастного партнерства. <...> Результатом исследования является разработка модели и методики комплексной системы мотивирования работников корпоративных структур в составе государственночастного партнерства к новаторской деятельности, методика расчета вознаграждения, направленного на мотивирование работников к разработке способов усовершенствования деятельности партнерства, а также методика расчета ежегодного поощрительного вознаграждения авторам рационализаторского предложения. <...> Апробация предложенных мероприятий показала, что система мотивации оказывает максимальное влияние на достижение стратегических целей субъектов государственно-частного партнерства, связанных с переходом на инновационный путь развития. <...> Предложенная и обоснованная система комплексного мотивирования сотрудников может быть полезна органам государственной власти Свердловской области и частному бизнесу. <...> В условиях финансового кризиса и экономических санкций реализация апробированной авторской методики позволит получить дополнительную прибыль от реализации партнерством инновационной деятельности либо экономию вследствие повышения качества выпускаемого продукта или выполняемых работ. <...> © Издательский <...>