ГОСУДАРСТВЕННОПРАВОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ УДК 342.95:347.9 Система показателей оценки эффективности деятельности Федеральной службы судебных приставов: понятия, организационно-правовые аспекты и основные элементы Ю.Н. Сибилёв, действительный государственный советник юстиции 3-го класса, помощник директора Федеральной службы судебных приставов Россия, Москва unsibilev@yandex.ru Предлагается новый подход к формированию системы показателей оценки эффективности деятельности Федеральной службы судебных приставов. <...> В качестве основных критериев формирования системы используются показатели, характеризующие результативность работы не только судебных приставов, но и руководителей, наделенных властными полномочиями. <...> Рассматривается понятийный аппарат, классификация показателей и их место в формировании комплексной системы оценки. <...> Ключевые слова: комплексная система оценки, показатель, классификация показателей, нормативные показатели, ведомственные показатели, расчетный показатель, ключевые показатели, оценка эффективности руководителей. <...> Впервые понятие «система показателей оценки эффективности деятельности территориальных органов ФССП России» (далее — система оценки) стало разрабатываться в соответствии с Концепцией административной реформы в Российской Федерации в 2006—2010 годах (одобрена распоряжением Правительства РФ от 25.10.2005 № 1789-р). <...> Цели системы оценки — повышение эффективности работы территориальных органов ФССП России по выполнению стоящих перед ними задач, укрепление служебной и исполнительской дисциплины, дальнейшее совершенство«Современное право», № 12’ 2015 вание форм морального и материального стимулирования работников ФССП России. <...> При этом необходимым условием существования системы оценки является возможность объекта управления осуществлять оперативный мониторинг на всех уровнях — от структурного подразделения до территориального органа. <...> Система (от греч. systema — целое <...>