Типовая программа развития муниципальной службы в муниципальном образовании (66,00 руб.)

Стр.1

ПРОГРАММА Курганская область ТИПОВАЯ ПРОГРАММА РАЗВИТИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ* Паспорт Паспорт программы развития муниципальной службы в муниципальном образовании Курганской области (далее – Программа) включает в себя следующие позиции: наименование Программы; основание для разработки Программы; заказчики Программы; основные разработчики Программы; цели и задачи Программы; целевые (контрольные) показатели реализации Программы; сроки и этапы реализации Программы; исполнители основных мероприятий Программы; объемы и источники финансирования Программы; ожидаемые конечные результаты реализации Программы; организация контроля за исполнением Программы. Паспорт Программы приведен в приложении 1 к настоящей типовой программе. * Раздел I. Введение Во введении необходимо описать значение развития муниципальной службы в муниципальном образовании Курганской области в повышении эффективности и результативности муниципального управления в муниципальном образовании Курганской области и укреплении авторитета органов местного самоуправления муниципального образования Курганской области у населения. Необходимо перечислить федеральные правовые акты, а также правовые акты Курганской области, в соответствии с кото* Утверждена и рекомендована органам местного самоуправления муниципальных образований Курганской области для использования при разработке муниципальных программ развития муниципальной службы распоряжением Правительства Курганской области от 15 сентября 2008 года ¹341-р. 42 рыми осуществляется разработка Программы. Дать краткую характеристику Программы, ее специфики, а также указать место Программы в системе программ и проектов, направленных на социальноэкономическое развитие муниципального образования Курганской области. Раздел II. Характеристика проблемы, на решение которой направлена Программа, обоснование необходимости ее решения программно-целевым методом Раздел включает в себя обоснование необходимости решения задач, связанных с повышением эффективности функционирования системы местного самоуправления в муниципальном образовании Курганской области, через становление муниципальной службы с использованием программно-целевого метода. В разделе необходимо дать общую характеристику состояния муниципальной службы в муниципальном образовании Курганской области: анализ нормативной правовой базы по вопросам муниципальной службы, уровня профессионального образования муниципальных служащих в муниципальном образовании Курганской области, а также основных направлений работы по развитию муниципальной службы в муниципальном образовании Курганской области. В завершении анализа состояния муниципальной службы в муниципальном Курганской области следует: · описать проблемы, решение которых и составит основное содержание Программы; · дать обоснование необходимости решения указанных прообразовании блем программно-целевым методом. В качестве возможных аргументов указать, что использование этого метода позволит: – обеспечить концентрацию ресурсов, выделяемых из местного бюджета, при решении задач в области развития муниципальной службы в муниципальном образовании Курганской области; – проводить единую кадровую политику при решении задач в области развития муниципальной службы в целях совершенствования деятельности органов местного самоуправления муниципального образования Курганской области; – повысить эффективность бюджетных расходования средств на развитие муниципальной службы, в том числе за счет координации работ и ликвидации дублирования мероприятий в области развития муниципальной службы в муниципальном образовании Курганской области, реализуемых в рамках различных программ и проектов; – обеспечить эффективное взаимодействие органов местного самоуправления муниципального образования Курганской области в области развития муниципальной службы. Раздел III. Основные цели и задачи Программы, сроки, этапы, целевые индикаторы и показатели ее реализации В разделе необходимо описать цели и задачи Программы, сформированные на основе проведенного анализа состояния муниципальной службы в муниципальном образовании Курганской области. Необходимо обозначить основные этапы реализации Программы и целевые показатели по каждому из направМУНИЦИПАЛЬНАЯ СЛУЖБА N¹4/2010 ПРОГРАММА

Стр.1